Wer sich in einer Organisation zugehörig fühlen kann, entscheidet sich oft schon im Bewerbungs- und Auswahlverfahren. In diesem Workshop nehmen wir Stellenausschreibungen, Bewerbungsgespräche und Entscheidungsprozesse in den Blick. Wir tauschen uns über Praxisbeispiele aus und besprechen kleinere Anpassungen, die sich direkt in bestehende Abläufe integrieren lassen, wie auch größere Veränderungsprozesse. Das Angebot richtet sich an alle, die an Einstellungs- und Auswahlverfahren beteiligt sind.